海归人才信息服务中心教留才®

国家人力资源社会保障部中国人才交流协会会员单位
教留才留学人员信用评价®

驻外工作站:
当前位置>>首页>>就业信息

浙江外国语学院坐落于中国历史文化名城、世界著名的风景游览胜地、素有“人间天堂”之誉的浙江省杭州市,是一所以外国语言文学为基础,文学、经济学、管理学、教育学、理学、艺术学等多学科协调发展的公立省属普通本科高校。学校前身为创建于1955年的浙江教育学院,1994年开始普通本科教育,2010年经国家教育部批准改制并更名。学校秉持“明德弘毅 博雅通达”的校训,正主动对接“一带一路”、积极服务开放强省,着力建设浙江省国际化人才培养的重点基地、服务浙江开放强省的智囊高地、浙江国际文化教育交流的重要阵地,奋力谱写新时代内涵发展的新篇章。

  功以才成,业由才广。学校自2019年制定实施“西溪学者”人才计划,筑巢引凤,以优厚的薪酬待遇、大有作为的事业发展空间,竭诚邀请相关学科领域的专家学者、优秀人才加盟我校。同时提供学校事业发展需要的教学科研岗位若干,现面向海内外诚聘各类英才。

  • 引进计划

  2022年我校招聘岗位、人数和资格条件如下。

 

岗位

岗位代码

学科及研究方向

学位及职称

人数

联系方式


“西溪学者”(领军人才及以上)

A01

外国语言文学

详见学校“西溪学者”招聘公告http://www.zisu.edu.cn/info/1029/4356.htm,基本要求不低于教授、博士。

1

人事处:李老师,

0571-88213021,rcyj@zisu.edu.cn

 

 

 

 

人事处:李老师,

0571-88213021,rcyj@zisu.edu.cn

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

人事处:李老师,

0571-88213021,rcyj@zisu.edu.cn


A02

外国语言文学

1


A03

外国语言文学

1


A04

翻译学

1


A05

国别与区域研究

1


A06

国别与区域研究

1


A07

国别与区域研究

(德国研究)

1


A08

外国语言文学(阿拉伯语)

1


A09

外国语言文学

(德国研究、西班牙研究)

1


A10

中国语言文学(语言学)

1


A11

经济学(对外经济贸易)杰出

1


A12

数字经济(数字贸易)领军

1


A13

教育学(小学教育/学前教育)、应用心理(应用心理学研究)

1


A14

旅游管理(国际文化旅游)

1


A15

旅游管理

(数字会展与智慧旅游)

1


A16

旅游管理

(文旅企业服务贸易)

1


A17

工商管理

1


A18

旅游管理

1


A19

设计(文旅融合)

1


A20

马克思主义(马克思主义中国化,马克思主义哲学,中共党史与党建,高校思想政治教育,习近平新时代中国特色社会主义思想传播研究,社会治理);政治学;法学;历史学(中国史)

1


“西溪学者”青年人才

A21

旅游管理(数字会展与智慧旅游方向)

详见学校“西溪学者”招聘公告http://www.zisu.edu.cn/info/1029/4356.htm,基本要求不低于博士。

1


A22

俄语

1


A23

涉外法治

1


英语教师

B01

外国语言文学(外国语言学及应用语言学、外国文学与比较文学)

博士

1

英语语言文化学院:朱老师,0571-87799024,ywbgs@zisu.edu.cn


B02

外国语言文学(商务英语)

1


B03

翻译(口、笔译)

1


B04

课程与教学论(英语学科)

1


C01

外国语言文学

(外语教育、翻译)

博士

2

应用外语学院:裘老师,

0571-88219173,qiulf@zisu.edu.cn


C02


日语教师

D01

外国语言文学(日本研究、日语教育、中日文化交流史、日本文学、中日翻译理论与实践、日语语言学与应用语言学)

博士

2

东方语言文化学院:赵老师,

0571-87562152,dyxy@zisu.edu.cn


D02


朝鲜语教师

D03

外国语言文学(朝鲜语国家国别研究、中朝翻译理论与实践)

教授

1


D04

博士

1


阿拉伯语教师

D05

外国语言文学(阿拉伯语语言文学、阿拉伯国别与区域研究、阿拉伯社会与文化、翻译、阿拉伯政治或经济方向优先)

博士或副教授(博士)

1


土耳其语教师

D06

外国语言文学(土耳其语言文学、土耳其国别与区域研究,本科为土耳其语)

博士

1


D07

硕士及以上

1


法语教师

E01

外国语言文学(法语)

副教授(博士)

2

西方语言文化学院:李老师,

0571-87799032,lijuan0227@zisu.edu.cn

 


E02


意大利教师

E03

外国语言文学(意大利语)

副教授(博士)

1


葡萄牙语教师

E04

外国语言文学(葡萄牙语)

副教授(博士)

1


西班牙语教师

E05

外国语言文学(西班牙语)

博士或副教授(博士)

1


德语教师

E06

外国语言文学(德语)

博士或副教授(博士)

1


俄语教师

E07

外国语言文学(俄语)

博士或副教授(博士)

1


捷克语教师

E08

外国语言文学(捷克语)

博士(本硕阶段为捷克语)

2


E09


波兰语教师

E10

外国语言文学(波兰语)

博士(本硕阶段为波兰语)

1


中国语言文学教师

F01

中国语言文学

(课程与教学论,研究方向为中学语文者优先考虑)

博士

2

中国语言文化学院:王老师,

0571-88213071,602940675@qq.com


F02


F03

中国语言文学(文艺学)

博士

1


F04

中国语言文学

(世界文学、比较文学)

博士

1


网络与新媒体教师

F05

新闻传播学、新闻与传播

(新媒体传播、国际传播)

博士

2


F06


国际经济与贸易教师

G01

国际商务(国际数字营销、国际谈判、跨国商贸文化)

博士

3

国际商学院、创业学院:

江老师,0571-88053626,jiangshan@zisu.edu.cn


G02


G03



相关专业教师

G04

经济学(数字贸易方向)

博士

2


G05


计算机科学与技术教师

G06

计算机科学与技术(大数据分析+数字技术)

博士

2


G07


电子商务、跨境电子商务教师

G08

管理学(电子商务,统计、信息管理、跨境电商、数据分析方向)

博士

4


G09


G10


G11


金融工程教师

G12

经济学/金融(量化投资)

博士

2


G13


教育学、心理学教师

H01

教育学(教育管理学)

博士

2

教育学院:姚老师,

0571-88058589,29651182@qq.com


H02


H03

教育学(课程与教学论原理和科学教育)

博士

2


H04


H05

教育学(学前教育、家庭与社区、游戏与学习、健康与托育、儿童哲学、儿童文学等)

博士

2


H06


H07

心理学(社会心理学、管理心理学、儿童发展心理学、教育心理学)

博士

2


H08


H09

教育学(教育技术学、学校大脑、智慧教育、教育大数据分析等)

博士

1


旅游管理教师

I01

旅游管理(旅游管理、电子商务、数字营销)

博士

1

文化和旅游学院:郑老师,

0571-88218253,zhengshufei@zisu.edu.cn


I02

旅游管理(人文地理/世界地理、计量经济学、区域经济学、产业经济学)

博士

2


I03


会展经济与管理教师

I04

管理学(文化产业管理、会展经济管理、旅游管理、体育赛事管理);新闻传播学(营销传播、社会学及相关学科)

博士

2


I05


音乐学教师

J01

音乐(二胡演奏)

副教授或一级以上国家演奏员

1

艺术学院:魏老师,

0571-87799012,286870786@qq.com


J02

课程与教学论

(中小学音乐教学法)

具有硕士以上学位的副教授(或中教高级)

1


设计学教师

J03

设计(数字媒体艺术/新媒体艺术/科技艺术)

博士或副教授及以上

1


美术教师

J04

美术与书法(书法篆刻及书法理论)

博士

1


思政教育教师

K01

马克思主义(马克思主义中国化,马克思主义哲学,中共党史与党建,高校思想政治教育,习近平新时代中国特色社会主义思想传播研究,社会治理);政治学;法学;历史学(中国史)

博士

4

马克思主义学院:张老师,0571-88219259,82733570@qq.com


K02


K03


K04


 

  *年龄要求:原则上教授(具有硕士及以上学位)≤50岁;副教授(具有硕士及以上学位)≤45岁;博士≤35岁;优秀硕士≤30岁。

  *具有海外经历者及具有外语背景者优先。

  *部分岗位具体要求详见学校招聘系统岗位备注。

 二、引进待遇

  • “西溪学者”岗位待遇

      

  • 其他教学科研岗位待遇 

  1. 提供具有竞争力的薪酬待遇,包括购房补贴、安家费;

  2. 根据学科提供一定的科研启动经费;

  3. 根据人才实际,提供两年教师公寓或租房补贴;

  4. 协助办理落户与子女入学。

      

  学校实施“西溪学者”、“弘毅英才”等人才培养计划,助力青年人才成长为学科领军人才和青年学术英才。加盟我校的青年教师均可申请,入选后将获得培养经费和人才津贴。学校注重“传帮带”,出台政策鼓励青年教师进团队、快成长。

 三、报名方式

  “西溪学者”岗位、其他教学科研岗位全年招聘,岗位计划招满即止。 应聘者请登录招聘系统 http://zp.zisu.edu.cn 进行网上报名。

  四、联系方式

  联系地址:浙江省杭州市留和路299号浙江外国语学院党委教师工作部、人事处

  邮编:310023

  联系人:李老师

  联系电话:0571-88213021

  邮箱:rcyj@zisu.edu.cn

  学校主页:http://www.zisu.edu.cn

 

主办单位:北京教留才信息科学研究院

联系邮箱:admin@cscsec.com

备案: 京ICP备2023007144号-1

知识产权:软著登字第8446911号

国家人力资源服务许可证: XK10522310